EMCO zählt zu den Weltmarktführern von CNC Dreh-und Fräsmaschinen sowie Automatisierungslösungen. Wir leben eine Arbeitskultur mit kurzen Wegen und offenen Türen.
800 MitarbeiterInnen an 12 Standorten weltweit arbeiten täglich an den Lösungen von morgen und übermorgen – und das seit 1947.
#WeAreOneEmcoFamily
Sie finden Internationalität und Grenzen überschreitendes Denken und Handeln spannend? Dann finden Sie bei EMCO als international erfolgreichem Hersteller hochwertiger Werkzeugmaschinen mit Produktionsstandorten in Österreich und Italien ein interessantes Arbeitsumfeld.
Einkäufer Indirect Procurement (m/w/d)
Vollzeit | Hallein, Österreich
Ihre Aufgaben:
- Abstimmung und Bündelung indirekter Bedarfe mit den Fachbereichen
- Durchführung von Preisverhandlungen sowie Abschluss von Rahmen- und Mengenkontrakten
- Verantwortung für Warengruppen im indirekten Einkauf (z. B. Services, Facility Management, IT,
MRO, Fleet) - Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten
- Sicherstellung effizienter Beschaffungsprozesse inkl. Bestellabwicklung und Forecasting
- Erstellung und Verhandlung von Verträgen (z. B. NDA, EKB)
- Weiterentwicklung von Einkaufsstrategien sowie Identifikation von Einsparpotenzialen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische/technische Ausbildung
- Berufserfahrung im indirekten Einkauf oder strategischen Einkauf
- Verhandlungssicherheit und Erfahrung im Lieferantenmanagement
- Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits:
EMCO Learning Academy& WEITERBILDUNG
Eigen-verantwortung
FlexibleArbeitszeiten
Firmen-events
Firmen-rabatte
Eigene Kantine& Obst
Gratis Parkplätzegute Öffi-Anbindung
ZuschüsseFitnesscenter &
Massagen
Gesundheits-förderung
Klimaticket(für Salzburg)
… eine vielseitige Tätigkeit in einem freundlichen und kollegialen Umfeld, abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsgebiete, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell), direkt angebunden an die Buslinie 170 (Arbeitgeber übernimmt die Kosten für ein Jobticket/Jahreskarte), Mitarbeiterparkplatz und Werkskantine mit gefördertem Mittagessen.
Die Entlohnung erfolgt gemäß den Bestimmungen des Kollektivvertrags für die Eisen- und Metallerzeugende sowie -verarbeitende Industrie. Eine Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung ist vorgesehen.